为了督促毕业生积极就业、推动毕业生稳就业、拓宽毕业生就业渠道，会计学院于2021年3月22日中午13：00在学院办公室308召开了2021届毕业生就业工作推进会。会议由会计学院党支部书记陈斌主持，全体毕业班辅导员参加会议，会议积极讨论了关于毕业生就业的相关问题并安排了近期学生就业的具体工作。
学院党支部书记陈斌传达了学校关于推进就业工作相关文件精神，并结合会计学院当前实际毕业生就业情况，就2021届毕业生就业服务相关工作、毕业生专升本工作、毕业生应征入伍工作、毕业生实习期间疫情防控工作等作了明确要求。
陈斌书记强调，要按照会计学院毕业生工作要求，早动员、早启动、抓黄金期。根据就业工作具体目标，做好五项重点工作，围绕学生、关照学生、服务学生，摸清底数、综合施策、积极帮扶、及时上报，做好就业宣传和总结工作，帮助学生树立正确的就业观，营造全院老师支持就业的良好氛围。要强化责任落实，形成学校包干、学院领导挂包班级、班主任第一责任人的机制，督促就业工作落到实处；严格执行教育部就业工作“四不准”的要求，确保就业数据的真实性和准确性。
学院学工组长辅导员丁建金讲解了学生就业信息系统录入和上报的具体操作方法，针对毕业生对于就业协议填写的易错点，通过案例进行具体说明。提醒各毕业班班主任及辅导员充分利用学习通，对学生就业情况进行跟踪，保证就业信息及时更新。学院就业专员文婉婷对就业信息上报细节进行补充，辅导员张苗苗对《会计学院关于顶岗实习和就业率班主任月度考核办法》进行说明，提醒班主任及时对学习通中学生的顶岗信息进行掌握，对学生周记进行批阅等。
最后陈斌书记再次强调毕业生的就业工作是关乎学校和学院发展的头等大事，各位老师要提高政治站位，把“大学生就业工作”与党史教育活动紧密结合起来，把“解决大学生就业问题”当“我为学生办实事”的一项重点工作来抓。要认清形势，转变学生就业观念，要按照习近平总书记让毕业生“顺利毕业、尽早就业”的指示要求，切实增强做好毕业生就业工作的责任感和使命感，千方百计做好今年的就业工作。
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